双休双休双休
工作内容：
1.根据公司招聘需求负责通过各种渠道发布和管理招聘信息；
2.并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘；
3.员工人事手续办理员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。
4.每月编制公司人员分类表，离职率分析表；
岗位要求：
1.年龄20岁-35岁
2.学历大专及以上
3.能熟练使用各类招聘软件
4.有多种地招聘渠道，校招渠道等
5.有1年以上汽车行业、销售、地推等相关岗位招聘经历
6.有一定的抗压能力
工资：3500-5000，有工作餐，购买社保
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